NBA 工资帽和奢侈税：维持联赛平衡与竞争的关键

我们经常听到 NBA 转会期和球员续约时有工资帽，而为了限制球队的花钱，更容易得到更好的球员，NBA 引入了工资帽和奢侈税的概念。设定工资帽的标准是什么？

1. 首先什么是工资帽？

工资帽的定义是每支球队可以在球员合同上花费的金额限制。NBA是一个封闭的联赛，没有降级，工资帽的建立有利于维持NBA的长远发展，平衡球队的比赛环境。没有钱的球队也有自己的生存空间，避免出现一个或多个豪门夺冠的情况。超过工资帽的工资团队需要缴纳额外的奢侈税。举个简单的例子nba球员工资税，如果没有工资帽，较富有的球队可以花更多的钱在更好的球员身上，并将其转移到自己的球队。但值得一提的是，即使有工资帽，拥有更多财力的大城市球队仍然愿意支付超过工资帽限额的奢侈税来签下顶级球星。

2. 工资帽的确切金额与 NBA 上一年的总收入密切相关。

具体来说，这个工资帽就是根据 NBA 上一年的总收入nba球员工资税，然后拿出这个总收入的 48% 作为 NBA 球队的资本来花钱，再拿这 48% 的收入除以 30（上赛季 NBA 球队的总数量）， 而平均值就是当年的工资帽，每支球队花在球员身上的总工资不能超过这个数字。

3. 奢侈税触发线。

如果一个团队无视它的存在并越过它，那么这个团队就会受到严厉的惩罚。第一个处罚是托管的钱没有退还给运动员，第二个处罚是团队每 55% 以上消费一美元就要支付一美元的奢侈税。这两项处罚是相辅相成的，潜在的处罚是没收玩家10%的钱，影响了团队的团结和稳定。

球队的薪资太高，也会导致球队在交易市场上的经营空间很小，球队的实力难以加强，所以一个成功的球队总经理可以允许球队的总薪资超过工资帽nba球员工资税，但尽量避免奢侈税触发。

扩展：Larry Bird 。

这也是最著名的例外。此例外允许高于工资帽的球队重新签下自由球员，并优先考虑自己的自由球员，最高可达最高工资。但是，该条款必须满足某些条件：球员必须至少打满三个赛季，在这三个赛季中没有被解雇，并且没有以自由球员的身份更换球队。这意味着玩家可以通过玩三份一年合同、一份三年合同或其他合同的组合来获得“鸟权”。如果一名球员被交易，他的 Bird 权利将与他一起，他的新球队可以使用 Bird 条款重新签下他。以伯德条款签订的合同最长可持续七年，每年最多可增加 12.5% 的工资。这个例外被命名为拉里伯德条款，因为凯尔特人队是联盟允许签下高于工资帽的自由球员的第一支球队，而那名球员就是拉里伯德。